Qui suis-je ?

Juriste de formation, j’ai exercé plusieurs années dans différentes juridictions avant de faire un constat qui a tout changé.

Trop de conflits arrivent devant les juges alors qu’ils auraient pu être évités.

Souvent, il aurait suffi d’un espace pour parler, se comprendre, se dire les choses avant que la situation ne s’envenime.

J’ai vu des relations humaines se déchirer sous mes yeux — faute d’écoute, de prévention, d’un accompagnement adapté.

Alors j’ai choisi de quitter le monde judiciaire pour m’engager là où, selon moi, tout commence :

au cœur des relations humaines, bien avant le conflit.

Mon parcours et mon approche

Je me suis formée à la médiation (DU de médiation), au coaching, à la communication non violente, et je me suis imprégnée de l’approche systémique.

Aujourd’hui, j’accompagne celles et ceux qui veulent préserver leur lien, traverser les tensions, ou poser des bases solides dans leurs projets communs.

Une approche globale, sur mesure et profondément humaine.

Je crois que les conflits ne sont pas des échecs, mais des opportunités de transformation.

Et que les relations durables se construisent en conscience, dès le départ.

Mon métier

J’interviens comme médiatrice professionnelle et accompagnatrice relationnelle, auprès :

• des particuliers qui veulent apaiser une relation ou accompagner un changement délicat,

• des associés, amis ou couples qui montent un projet et souhaitent bâtir un cadre clair et sain,

• des entreprises et collectifs qui veulent cultiver la coopération et prévenir les tensions internes.

Mon rôle : créer un cadre de confiance où la parole peut circuler, les émotions être entendues et les malentendus se dissoudre.

Ma mission

Créer des espaces où la parole se libère, où les tensions se transforment, où chacun peut se dire sans peur et écouter sans se perdre.

Des espaces pour se relier, autrement.

Ma démarche

Chaque accompagnement est unique, parce que chaque personne, chaque relation et chaque situation l’est.

Mais il y a un fil conducteur : offrir un espace sûr, soutenant et structurant, où la parole circule, les émotions sont accueillies, les besoins clarifiés et les relations transformées.

Ma démarche repose sur trois piliers complémentaires :

1. L’écoute active et la reconnaissance de ce qui est

Avant de vouloir “résoudre”, il faut d’abord regarder.

Je vous invite à nommer ce qui coince, ce qui fait mal, ce qui dérange — sans jugement et sans précipitation.

Parce que tant que c’est flou ou tu, ça revient en boucle.

2. Une mise en mouvement ajustée à votre rythme

En médiation ou en coaching, je vous aide à passer de la confusion à la clarté, du repli au dialogue, de la réactivité à la responsabilité.

On avance pas à pas, avec des outils concrets, une posture d’alliance et un cadre clair.

3. L’autonomie relationnelle comme horizon

Je ne suis pas là pour faire à votre place, ni pour vous dire quoi faire. Je suis là pour vous aider à retrouver votre pouvoir d’agir, votre boussole intérieure, et des relations plus conscientes et sereines.

Mon objectif : que vous puissiez, demain, faire sans moi.

Je m’appuie sur des outils issus de la médiation professionnelle, du coaching, de la CNV, de l’approche systémique, et de mon expérience du terrain.

Mais surtout, je m’appuie sur vous, vos ressources, votre volonté de changement et votre capacité à prendre soin du lien.

Envie d'en parler ?

Vous traversez une période de tension, un dialogue difficile, ou vous souhaitez simplement poser un cadre sain dans vos relations personnelles ou professionnelles ?

Je vous accueille avec écoute, bienveillance et neutralité, pour faire émerger des échanges clairs, respectueux et constructifs.

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